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RELIGIONS ET MANAGEMENT

Pour avoir exploré les rives de la religion, et celles de la diversité, on m'avait demandé de rédiger un texte sur la compatibilité entre les RELIGIONS et le MANAGEMENT. J'avais développé quelques messages simples pour énoncer quelques repères pour l'encadrement. Pas de prosélitisme mais respect de la liberté religieuse. Eviter autant la diabolisation que le laisser faire. Ne pas confondre dysfonctionnement de l'individu et expression de la liberté individuelle.  Le sujet s'invite aujourd'hui, sur Dijon. Ce Lundi 15 Novembre au Conseil Général de Côte d'Or, une conférence sera donnée par Mme Dounia BOUZAR à l'occasion de la sortie du guide "Laïcité mode d'emploi" pour répondre à 42 situations en entreprise et en service public.  Nous aurons de plus en plus à travailler dans nos entreprises ou dans nos collectivités locales sur cette question. Dans cette perspective, Solidere est un acteur régional important qui nous rassemblera ce 15 Novembre 2010 avec le parrainage de la CGPME Bourgogne et du MEDEF Côte d'Or.
Rédigé le  10 nov. 2010 14:49  -  Lien permanent

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