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Conférence DRH & Associés sur QVT et prévention RPS
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16 mars 2023
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J'ai répondu favorablement à cette demande du Bureau de l'ANDRH Côte d'or Organiser une conférence sur la Qualité de vie au travail et la prévention des Risques Psychosociaux. Ces 2 sujets qui amènent 40 % de CA au Cabinet DRH & Associés sont tout à fait pertinents à une époque où l'engagement des salariés, et l'attractivité de l'entreprise sont centrales pour conjurer la pénurie de main d'œuvre.
Je m'attacherais à définir les conditions de succès de ces démarches, et mettrais en perspective les fruits évalués par les partenaires sociaux 6 mois à 12 mois après l'écriture conjointe d'un plan d'actions qui correspond au diagnostic.
Cette conférence est réservée aux adhérents de l'ANDRH Côte d'Or. Si un professionnel des ressources humaines est intéressé pour y participer qu'il n'hésite pas à me demander.
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CPME et la RSE : un intérêt grandissant
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13 oct. 2022
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90 dirigeants à l'atelier RSE pour la convention Cpme Côte d'or, le développement durable et la QVT au Zenith #rse #opco #drhetassocies.
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Objectif Territoire Durable au Creusot : 400 personnes
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6 oct. 2022
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M. Marty Pdt de la Communauté Urbaine Creusot Montceau lance la journée où
400 personnes sont accueillies. FQP bourgogne Franche Comté acteur, au côté des acteurs du territoire, une journée où les 17 objectifs du développement durable ODD sont abordés dans de multiples conférences, et au milieu du village des Odd. DRH & Associés au nom de FQP BFC a été un des instigateurs de l'évènement avec l'entreprise SOBAG Ambassadeur du Pacte Mondial des Nations Unies Réseau France.
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OPERATION COLLECTIVE RSE lancée à Beaune
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27 sep. 2022
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Lancement ce matin d'une démarche collective RSE pilotée par le Conseil Régional et France Qualité Performance. J'ai le plaisir d'accompagner 2 PME individuellement en matière sociale, environnementale et économique. Le bénéfice attendu concerne les salariés pour améliorer l'attractivité de l'entreprise. Il concerne aussi les clients et leurs attentes. Immanquablement le compte de résultat en bénéficiera compte tenu des hausses annoncées en matière énergétique. Le franchiseur continue à marquer sa différence avec ses concurrents. Brefs toutes les parties prenantes devraient y trouver leur compte. La planète également !
C'est aussi ce que j'ai ressenti la semaine dernière quand j'ai lancé dans un Centre de Formation un diag RH avec une orientation RSE. Enfin une 4ième entreprise du bâtiment me demande de les accompagner pour un diag RH et RSE.
Ces missions se passent dans 3 départements de Bourgogne, ma Zoé va encore faire des kms.
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Qualité de vie au Travail dans les Travaux Publics
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25 mai 2022
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Je permets aux acteurs de cette entreprise multi sites des Travaux Publics installée en Bourgogne de se mettre d'accord sur un plan d'action qui corresponde à l'enquête Bien Etre & Efficience.
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Copil QVT dans un grand laboratoire dijonnais
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21 mai 2022
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J'anime un Comité de pilotage Qualité de Vie au Travail (QVT) pour restituer une enquête Bien Etre & Efficience. Un taux de participation record qui montre que toutes les parties prenantes internes ont été parties prenantes. Exemplaire !
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